JAKARTA, (indonesiaaktual.com) – Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional rutin diselenggarakan dari Januari hingga Februani setiap tahun. Perayaan Bulan K3 Nasional 1m bertyuan untuk meningkatkan kesadaran dan kescismatan pada hngkungan kerja di seluruh pcrusaham di Indonesia, termasuk BUMN, Mengangkat tema “Budayakan K3, Sehat dan Setamat dalam Bekerja, Terjaga Keberlangsungan Usaha”, PT Hutama Karya (Persero) (Hutama Karya) juga turut mengambil peran akut dalam menycmarakkannya dengan konsisten memperkuat komumen perusahaan terhadap Imgkungan kerja yang aman dan sehat, baik di kantor pusat, hngkungan proyek, maupun pada pengelolaan jalan tol yang dikelola.
Executive Vice Presidem (EVP) Sekretaris Perusahaan Hutama Karya Tjahyo Purnomo menyampaikan bahwa selama bulan K3 im, Hutama Karya menggelar sejumlah perlombaan penerapan K3 diantaranya yaitu penerapan 5R (Ringkas, Rape, Resik, Rawat & Rajm) terbaik, Healihv Talk ungga Video Performa K3 di lingkungan perusahaan, mulas dan kantor pusat, proyek hingga wilayah Operasional jalan tol yang diadakan selama dua pekan. Puncaknya akan dwelenggarakan upacara penutupan sekaligus pemberian award bagi penerapan K3 terbaik pada 21 Februari 2024.
“Seluruh kegiatan yang kami selenggarakan pada bulan K3 im bertujuan untuk meningkatkan kesadaran dan kepatuhan terhadap penerapan K3 opumal di seluruh Its bisnes perusahaan, sehingga tercipta lingkungan kerja yang sehat dan aman,” tutur Tjalyo
Lebih lanjut Tjahjo menyampaikan bahwa saat ini penerapan Budaya K3 di Hutama Karya sudah sesuai dengan standarisasi yang diterapkan Pemenntah Republik Indonesia dimana perusahaan telah mengantongi ISO 45001:2018 tentang Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja, ISO 14001:2015 tentang Sistem Manajemen Lmgkungan, dan SMK3 PP 50 tahun 2012. Standarisasi tersebut dibuktikan dengan sejumlah implementasi K3 yang optimal di Lingkungan Hutama Karya dalam pelaksanaan aktivitas bisresnya mekput berbagai aspek mulai dari aspek perencanaan dengan action plan yang mencakup emergency plan sepert skenario tanggap darurat dan Tool Box Meeting (TBM) atau brfofing pagi yang wajib dilakukan di awal pekerjaan dengan tujuan memastikan pekerjaan sesuai dengan penerapan K3 yang bak.
Selain itu, dilakukan pula kampanye keselamatan dan pelaksanaan mitigasi risiko dengan tujuan Upaya pengendalian aspek unsafe act dan unsafe condinon, penzman kerja sesuai dengan standansasi K3 & job safety analy sis agar anggota K3 dipasukan memahami dan menguasai K3, pemenksaan alat dan bahan serta mengevaluasi dan terus menmgkatkan penerapan K3 dengan dilakukan audit, inspeksi penerapan, dan rapat unjauan.
“K3 di Hutama Karya juga telah secara merata diterapkan mula dan perekrutan melibatkan job safety analvst, dan pengujian eguipment sesuai dengan standar yang telah diterapkan. sehingga secara persentase mencapa 96,386 Selun tu penerapan K3 im juga diakui melahn sejumlah penghargaan di tahun 2023 lalu, sepern Penghargaan Kecelakaan Nihul, Penghargaan Penanganan HIV AIDS, Penghargaan Penanganan COVID, Penghargaan CEO Safety Leadership, Director Saferv Leadersiap dan Safety Performance oleh lembaga Indonesia Construction Safety Awards (ICSA),” imbuh Tjahjo.
Lebih lanyut, Tjahyo menambahkan, khusus di bisnss jalan tol, penerapan K3 tdak hanya fokus pada keselamatan pengguna, namun juga para pekerjanya yang turut melayani dan memastikan jalan tol dapat terus beroperasi dengan baik, seperti memastikan kualitas perkngkapan yang aman, seragam K3 sesuai dengan standar, pelatihan dan praktik terkas dengan tugas di lapangan, maupun pengecekan dan penggantian alat secara rutin. Penerapan K3 tersebut manjadi salah satu indikator dan Customer Satisfaction Index (CSI) yang juga mempengaruha kinerja perusahaan selaku Badan Usaha Jalan Tol (BUIT).
“Dengan penerapan K3 yang optmmal di jalan tol diringt optimalisasi pemenuhan rambu-rambu, pelatihan bagi pekerja seperti pelauhan investigasi kecelakaan, penanganan tumpahan Bahan Bakar Berbahaya (B3), Pemadam Kebakaran, P3K yang berhubungan dengan keamanan dan ketryamanan agar pengoperasian jalan tol dapat wrus berlangsung dengan selamat serta mempdopori Kampanye Keselamatan Berkendara bertajuk Setuyu (Selamat Sampai Tujuan) yang saat ani diterapkan diseluruh Jalan tol, membuat miku CSI jalan tol yang dikelola meningkat dari yang semula 4 49 menjadi 4 63 dengan predikat sangat memuaskan,” tambah Tjahyo
Pelaksanaan K3 di Lingkungan Hutama Karya pastinya tidak luput dari tantangan, salah satunya yaitu pada proyek konstruksi dengan pekerja yang besar yang mdibaikan banyak pihak. slsi berat yang dioperasikan secara bersamaan, serta durasi proyek yang terbatas selungga perlunya perencanaan K3 yang matang dan komumkasi yang baik dengan pibak terkait baik dalam persapan maupun pelaksanaan proyek.
- “Kami berharap penerapan K3 di Inngkungan Hutama Karya. baik di proyek maupun di jalan tol dapat terus semakin mermngkat dan menjadi fokus utama perusahaan dalam upaya menjanun keutuhan dan kesempurnaan jasmani serta rohani tenaga kerja,” tutup Tjahyo Purnomo, EVP Sekretans Perusahaan Hutama Karya. (Ril/HH)
